株主・投資家とともに エンゲージメントの推進 アニュアルレポート サステナビリティ トップメッセージ ライオンのあゆみ ライオンのサステナビリティの考え方 経営ビジョン サステナビリティ重要課題 LIVE計画 ライオンの価値創造モデル TOPICS： 新環境目標「LION Eco Challenge 2050」 一人ひとりの「心と身体のヘルスケア」の実現に向けて オーラルヘルスケアの普及 ライフステージに沿ったオーラルヘルスケア普及活動 清潔衛生習慣の定着 地域共生活動 地域共生活動 東日本大震災 被災地域への支援 キレイキレイのまち坂出プロジェクト 海外グループでの取り組み 日本 韓国 中国 台湾 香港 タイ マレーシア インドネシア シンガポール グループ全体の啓発活動 サステナビリティの取り組み ハイライト ハイライト① オーラルケア習慣のリ・デザイン ハイライト② 働き方のリ・デザイン サステナブルな社員より。 人と地球の健やかな未来に向けて E: 地球環境とともに 環境方針/環境マネジメント 環境目標 Eco Vision 2020 エコ・ファーストの約束 低炭素社会の実現 循環型社会の実現 自然との共生（生物多様性） 化学物質管理 Input/Output・環境会計・環境効率 環境コミュニケーションの推進 商品・イベントを通じた環境コミュニケーション 学術・市民活動支援 生産系事業所環境データ 化学品事業の環境配慮技術 S: 社会との関わり 人権の尊重 ライオン人権方針 人権デューディリジェンス 海外グループでの取り組み事例 従業員とともに 良好な労使関係のために 人材育成 ダイバーシティの推進 ワーク・ライフ・バランスの推進 健康経営の強化 労働安全・設備安全 お取引先様とともに サステナブルで責任ある調達に向けて サステナブルなサプライチェーンの推進 お客様とともに 品質保証・安全・安心への取り組み お客様の声にお応えする取り組み お客様への情報提供の強化 視覚障害者の方々へ向けた取り組み ステークホルダーとのコミュニケーション 株主・投資家とともに エンゲージメントの推進 アニュアルレポート G: ガバナンス グループ・ガバナンスの強化 内部統制･リスクマネジメントの推進 コンプライアンスの浸透 国連グローバル・コンパクトへの参加 サステナビリティ発行物ダウンロード ライオン サステナビリティ レポート2019 数字で見る くらしのたいせつ ライオンのエコ・パンフレット 編集方針・各種ガイドライン対照表 ISO26000 対照表 サステナビリティレポーティングガイドライン GRIスタンダード対照表 UNGC アドバンスレベル（2016年英語版）COP対照表 環境報告ガイドライン(2018年版）対照表 が付く項目はサステナビリティ以外のコンテンツへ移動します
